Una de las maneras en que puedes utilizar los códigos QR es como un punto de acceso rápido a tu currículum profesional. Como los currículums físicos no son fáciles de llevar sin una carpeta o un portafolio, es una buena idea asegurarte de que el tuyo esté accesible de manera rápida para cualquier persona interesada en verlo. Al hacer que tu currículum sea accesible a través de un código QR en tu tarjeta de presentación o en otro formato portátil, permites que posibles empleadores y clientes lo consulten en cualquier momento y lugar. En este artículo, explicaré cómo los códigos QR pueden ayudarte a distribuir tu currículum, cómo crear uno y algunos consejos para usarlos de la mejor manera.
¿Cómo puedes usar códigos QR en currículums?
Los códigos QR tienen muchas aplicaciones, pero cuando se trata de un currículum oficial, la mejor forma de usarlos es como una alternativa de acceso a través de una tarjeta de presentación. Como los currículums suelen contener información personal, como nombre completo, dirección y número de teléfono, no es recomendable hacerlos accesibles a cualquier persona, como lo estarían en un póster o folleto.
También podrías sentirte tentado a colocar un código QR en el currículum mismo para enlazar a tu portafolio o perfil de LinkedIn. Esto NO es recomendable, ya que desviaría el formato tradicional del currículum. Mantener un formato convencional en los currículums es cada vez más importante, ya que muchas empresas utilizan programas de inteligencia artificial para filtrar solicitudes. Si tu currículum se aleja demasiado del estándar, como incluyendo un código QR, hay una mayor probabilidad de que sea descartado.
Cómo Crear un Código QR para un Currículum
Paso 1: Guarda tu currículum en formato PDF.
Paso 2: Ve a QRCodeveloper y haz clic en "Crear Código".
Paso 3: Selecciona la opción "PDF".
Paso 4: Sube tu archivo PDF.
Paso 5: Agrega títulos e imágenes adicionales si lo deseas, luego haz clic en "Generar".
Paso 6: Prueba el código en varios dispositivos.
Dónde colocar tu código
El mejor, y sinceramente el único, lugar para colocar un código QR que enlace a tu currículum es en una tarjeta de presentación personal. Y aun así, solo en aquellas que planeas entregar personalmente a personas a las que realmente deseas que vean tu currículum. Dado que los currículums suelen contener información personal y sensible, es importante ser cuidadoso con quién tiene acceso a ellos. Al colocar el código en una tarjeta de presentación, asegúrate de que sea visible tanto para el ojo humano como para la cámara de un teléfono. Mantén un alto contraste y colócalo únicamente en una superficie plana.
Monitoreo del uso del código
Con las herramientas disponibles en QRCodeveloper, así como en otros generadores de códigos, puedes monitorear el uso de cualquier código que crees. Esto incluye cuántas veces se ha escaneado un código, dónde ha sido escaneado, en qué dispositivo, con qué navegador y más. Estas herramientas te permiten identificar qué códigos están llegando a más personas y en qué áreas enfocar tus esfuerzos.
Con QRCodeveloper puedes monitorear:
- Número de escaneos.
- Número de escaneos por sistema operativo.
- Escaneos por navegador.
- Escaneos por país.
- Escaneos por ciudad.
- Escaneos por idioma.
- Escaneos únicos.
Consejos
- Conoce a tu audiencia.
- Crea códigos con alto contraste.
- Prueba los códigos en varios dispositivos.
- Monitorea el uso de los códigos.
- Coloca los códigos en áreas de fácil escaneo.
- Proporciona información adicional sobre a dónde dirige el código.
- Solo coloca códigos en superficies planas.
Conclusión
Al colocar un código QR en tu tarjeta de presentación que enlace a tu currículum, puedes demostrar a posibles empleadores y clientes que eres una persona con conocimientos tecnológicos, ingeniosa y dispuesta a hacer un esfuerzo adicional para crear una experiencia conveniente para ellos. Como has visto, generar un código QR para un currículum es increíblemente sencillo. Anímate a probarlo y descubre cómo los códigos QR pueden facilitar tanto tu vida como la de quienes trabajan contigo.
